一项由哈佛大学青年民调机构开展的全国性调查显示,美国18至29岁年轻人对人工智能技术带来的就业冲击表现出显著焦虑。这项于11月3日至7日进行的调查覆盖2040名受访者,误差幅度控制在2.94%范围内。
数据显示,59%的受访青年认为AI将威胁其职业发展前景,其中26%认为威胁程度严重,33%认为影响相对有限,仅23%表示完全不担忧。这一比例远超传统就业风险因素——仅48%担心工作外包影响,31%关注移民对就业市场的冲击。
尽管存在普遍忧虑,年轻群体对AI工具的实际应用呈现矛盾态度。35%的受访者承认经常使用ChatGPT、Claude等生成式人工智能产品,52%愿意接受AI辅助完成学业或工作任务。但仍有63%的受访者尚未将此类技术纳入日常使用范畴。
在AI对工作本质的影响评估上,悲观情绪占据主导。41%的受访者预测AI将导致未来工作丧失意义感,仅14%认为技术能提升工作价值。关于职业机会的评估同样消极,44%担忧AI会缩减发展空间,持乐观态度者比例仅为14%。
该调查结果反映出新技术革命下年轻劳动者面临的认知困境:既无法回避AI工具的实用价值,又对其可能引发的职业重构充满不安。这种矛盾心理或将对未来劳动力市场的适应性转型提出新的挑战。
© 版权声明
文章版权归作者所有,未经允许请勿转载。